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开发文档
系统模块需求分析和设计说明。
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数据结构
系统三个数据库的数据结构清单。
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实施指南
对系统实施条件、实施关键、实施步骤及实施风险进行分析,确保企业以一个良性的实施计划推进实施过程。
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数据规则
软件系统是由各种类型的数据组成的,确立一套适合本企业的数据规则并使之规范化是系统实施成功的重要保证之一,为此,我们向用户提供了数据编制规则样本,用户可参照使用,以节省实施时间。
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管理模式
人力资源管理很多时候需要编制规章制度、操作流程、作业指导书及实用表格等。为此,我公司设计出一套人力资源管理标准,并在此基础上编写出一套能满足此标准之体系文件。此套人力资源管理体系文件主要是针对制造型企业而设计的,有很强的操作性和实用性。用户在此基础上,结合本企业的实际情况,进行适当的修改,即可投入使用。
本模式共包括16个人力资源管理程序文件(HP)、26个人力资源管理作业指导书(HI)、70多个人力资源管理表格(HF),共计300多页,30多万字。所有作业流程均依据“天纵HRMS集成版”软件系统设计,用户可配合软件使用,也可单独使用。
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培训教材
我们组织编写了一套人力资源管理实用培训教程,以协助用户重组企业人力资源管理流程和成功实施人力管理软件时,培训企业内部相关员工。所有教材根据最新人力资源管理理论,结合企业实际情况编写,以幻灯片形式储存,有较强的实用价值。全套教材共32本,其中企业规范化管理实务(10本)、企业行政管理实务(8本)、人力资源管理实务(14本)。
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用户手册
用户手册分四卷:《通用操作篇》、《人事管理篇》、《人力资源管理篇》、《行政管理篇》,共计200多页,图文并茂、形象生动、通俗易懂,是用户培训系统操作员的绝好教材。
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教学演示片
为了便于用户培训操作人员,我们为每个模块制作了长达40分钟左右之教学演示电影,学员通过观看电影和其他文档,基本能掌握软件操作。